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當前位置 : 江西教師招聘網 > 江西教編考試報名 > 報考指南 > 如何準備江西教師招聘面試考試?

如何準備江西教師招聘面試考試?

2020-09-21 09:32:42

江西教師招聘網

  江西教師招聘考試網持續為大家帶來最新講解,今天為大家帶來如何準備江西教師招聘面試考試的詳細講解,希望能幫助大家順利備考哦。預祝大家考試成功哦。

如何準備江西教師招聘面試考試?

  一、準備工作首先要理清思路,俗話說,思路不對,努力白費。

  1、江西教師招聘面試考的就是你有沒有做教師的基本素養和基本能力,還有就是做教師的潛質。也就是說,教師招聘面試,你要做的就是短時間內讓考官認為你最適合做教師這份職業。所以,你的準備要圍繞這些方面去努力。順便說一下,現在的教師招聘面試是非常公平的,你不要想得太多。

  2、具體情況具體分析,根據自己的情況制定自己的計劃并實施自己的計劃,適合自己的就是最好的。由于準備面試時間比較緊,一方面在制定和實施計劃上,要有一定寬容度,也就是說,要考慮到一些特殊情況會影響你實施計劃。另一方面,提高面試成績的途徑和環節很多,不要把時間和精力過多用在某一途徑和環節上。

  3、參加面試培訓是提高面試成績的一條重要途徑,但不一定適合每個人。對于第一次參加教師招聘面試的應屆生,面試培訓非常有必要,你可以通過培訓短時間內使自己的能力有比較大的提高。對于二戰、三戰甚至四戰的考生,參加培訓意義并不大,因為培訓的東西你基本都知道。在面試培訓上要注意兩點:一、培訓雖然是條捷徑,但不要依賴培訓,太迷戀捷徑的人易走彎路。二、在選擇培訓機構上不要過份糾結,其實他們在培訓內容上大同小異,培訓水平也沒有太大的區別。

  4、努力提高面試成績是當前最重要的,一切與提高面試成績無關的東西,不要去浪費時間和精力。比如;自己的筆試成績和排名,你已無法改變,因為這已成過去。分析競爭對手情況也毫無意義,因為它對提高面試成績沒有任何幫助。

  5、多向成功者學習,多聽名師指點,認識到你存在的問題,努力去尋求改變。不要認為一些東西短時間很難改變就放棄改變,因為再小的改變也比不改變要好。

  二、自信是成功的第一秘訣。

  1、自信就是相信自己行,自信是一種信念,是對一件事的掌控能力。所以,要想自信,首先要鍛煉提高自己的能力,這是自信的基礎。

  2、要做好時間管理和精力管理。精神好了才會有激情,才會有自信。一夜安寢,可得一日精神飽滿。三餐穩妥,才有體力去解決那些困難。也就是說,按時作息,不熬夜,吃飯定時定量,講營養,適當放松和適當運動,只有這樣,才能確保充足的體力和精力。

  3、自卑是面試大忌。大部分對自我感到不自信和沒有安全感的人,都很可能源于一種思維習慣,這種思維習慣被稱為“認知扭曲”,也就是你錯誤地評估了自己,并且是不好方面的評估,最可恨的是你還以為這是真相。

  4、在有些時候,即使你的自信有些盲目也無關大局,如果盲目自卑,你就必然失去一切。

  三、學習方法得當才會事半功倍。

  1、學問的最高境界是融會貫通、舉一反三。融會貫通,意思是指各方面的知識或道理融合貫穿起來,從而得到系統透徹的理解。舉一反三,比喻從懂得的一點,類推而知道其它的。形容善于推論,能觸類旁通,能夠由此知彼。以微知著。

  2、有個成語叫靜能生慧。只有讓心靜下來,你才能看淡和放下一切,你才能反觀自己,你才能有良好的注意力。良好的注意力,是大腦進行感知、記憶、思維等認識活動的基本條件,所以說,專注是最大的才情,專心致志的去學習效率必然提高。在這里特別要說的是,學習的時候請遠離手機。

  3、學習貴在開竅。科學正確的思維方式是一個人開竅的關鍵。有許多人,他的知識(或信息、或經驗)都比別人多,但仍不能對所面臨的問題開竅,問題就出在思維方式上。你的習慣和你所接受的一切信息會決定構成你的思維方式。

  4、大家都知道,在眾人面前多做試講練習是提高面試試講水平的關鍵。

  四、面試注意事項

  1、重視面試過程的前五分鐘,因為這五分鐘基本決定了你的面試成績。

  2、著裝樸素整潔,化淡妝。在這方面不要花費太多精力。讓考官看上去像個教師的樣子就行了。

  3、誠實、謙虛、禮貌。不虛偽,不走形式。在這方面,考官非常關注你的一些細節,需要引起足夠的重視。

  4、自信,有激情,有親和力和感染力。

  5、聲音洪亮、語速適中,抑揚頓挫有穿透力。口語流利、表達準確、思路清晰、邏輯嚴密、環節完整、過渡自然。適當運用手勢。

  6、揚長避短。把自己最優秀的一面展現出來,發揮出來。盡量回避自己短板。

  7、面試不緊張是不可能的,大家都緊張。大多數考官也會對考生偶爾出現的緊張予以寬容。所以考生即使緊張出錯的時候也不要亂了方寸,關鍵是要及時做糾正,別影響下面的正常發揮。能很好的處理不利的局面也能顯示你的智慧。

  五、試講不是一個人機械的表演。

  1、做好現場互動。互動除了語言互動,還有眼神互動等。

  2、關注每一個學生,把這一教育理念揉到你的試講中。

  3、評價學生表現時多用鼓勵性的評價。評價不能只用好、很好、非常好。你可以說你如果能回答的再具體一點就更好了。

  六、基礎的東西大家都掌握的差不多,所以真正拉開面試成績差距的是你的亮點。

  1、學習別人的亮點不光是對別人亮點的復制或移植,你應該受別人亮點的啟發,設計出自己獨特的東西。動腦思考一下,這靠的是智慧。當然你也可以發動你身邊的人幫你出謀劃策,幫你設計。

  2、如果實在設計不出自己的亮點那就復制移植一下,但不要弄巧成拙。

  以上只是幫你理清一下準備思路,希望每一個考生能有個正確的認識。認識很關鍵,但更關鍵的是做到,做到靠的行動,靠的是自律。最后祝各位考生心想事成。

  以上是關于如何準備江西教師招聘面試考試的簡要介紹,想獲取更多關于江西教師招聘的相關資訊,如江西教師招聘報考指南、備考資料、成績查詢、報名入口,歷年真題、招教公告等,敬請關注江西教師招聘考試網(m.gzhkbkj.com/)

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